La Revue Générale Nucléaire, créée le 1er février 1975 à l’initiative de la Société Française d’Energie Nucléaire (Sfen), est destinée à la publication d’articles scientifiques, techniques et économiques et d’informations sur l’énergie nucléaire dans toutes ses applications civiles. A la une du dernier numéro, un enjeu de taille pour la filière nucléaire : l'emploi et les compétences. Olivier Bard, Délégué général du GIFEN, a notamment été interrogé par la revue.
L’exploitation à long terme de réacteurs, la construction d’EPR2, le déploiement de réacteurs innovants multiusages, les investissements sur le cycle du combustible ou dans le démantèlement… Les projets à conduire dans la filière sont enthousiasmants et pour les mener à bien, il va falloir beaucoup de cerveaux et de bras. Selon le rapport Match, il s’agit de recruter près de 100 000 personnes dans les dix années à venir. Mais rien ne sert de courir, encore faut-il que ces profils arrivent au bon endroit, au bon moment et avec la bonne formation.
Bonne lecture.
Articles :
- « En réalité, chaque entreprise s’engage vis-à-vis du collectif », Olivier Bard, délégué général du Gifen
- La carte des métiers du nucléaire en tension
- Rapport Match : embaucher, former, fidéliser
- Besoin de la filière, les DRH prennent la parole (Andra, EDF, Onet Technologies, Framatome, Orano, Nuvia, Oakridge, Reel, CEA, Technicatome, Edvance)
- « Un plan Marshall, sinon rien ! », Hélène Badia, présidente de l’UMN
- Ingénierie : relever le gigantesque défi des ressources humaines, Thomas Branche, vice-président d’Assystem
- « Nouveau nucléaire : nous avons besoin des femmes ! », Isabelle Poli, Cécile Bernard, Anne-Marie Birac, Emmanuelle Galichet, WiN
